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    青島西海岸新區(qū)總工會舉辦第三期“惠工心語”企業(yè)管理專題講座

    轉(zhuǎn)載 徐玉梅2023/09/27 08:23:41 發(fā)布 IP屬地:未知 來源:青島西海岸新區(qū)總工會 作者:青島西海岸新區(qū)總工會 1774 閱讀 0 評論 0 點贊


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    惠工心語

    為進一步助推新區(qū)企業(yè)構(gòu)建和諧勞動關(guān)系,培育良好的企業(yè)文化,賦能企業(yè)發(fā)展,9月25日下午,青島西海岸新區(qū)總工會在明月海藻舉辦了第三期“惠工心語”精品大講堂企業(yè)管理專題講座,來自新區(qū)企業(yè)的相關(guān)負責人共100余人參加了講座。




    此次講座邀請了國內(nèi)知名文創(chuàng)專家、南京中智文化創(chuàng)意研究院院長王波教授現(xiàn)場授課。王波以《如何打造高信任組織:略談信任心理與企業(yè)文化》為主題,從心理學、管理學、社會學以及社會教育學等多角度深入闡釋了信任的重要性,以故事生動導入,結(jié)合具體案例,圍繞“信”的內(nèi)涵,對高信任組織的理解,值得信任的職業(yè)人應具備的四個核心——誠實、動機、能力、成果,信任的修復等方面展開了全面而深刻的講解,令在場企業(yè)家耳目一新。

    在團隊協(xié)作過程中,信任是至關(guān)重要的,它是團隊凝聚力的根源,是使團隊成員之間互相信賴和合作的基礎(chǔ)。唯有信任、相信,才能牢固樹立信心、信念、信用。企業(yè)家們?nèi)珗稣J真聆聽,積極互動,王波教授在課程最后答疑環(huán)節(jié)的案例解析,讓現(xiàn)場的參會人員獲益匪淺。



    下一步,青島西海岸新區(qū)總工會將持續(xù)舉辦“惠工心語”系列講座,賡續(xù)工運之城、品牌之城的文化基因,用“心”關(guān)愛職工,用“情”服務職工,體系化打造“我在你身邊”工會服務品牌,更好地為職工健康生活、企業(yè)和諧發(fā)展賦能助力!

    (李迪)




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    青島西海岸新區(qū)總工會

    審核:丁守芬

    編輯:殷世山

    投稿信箱 : gh85172269@163.com

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